三八国际劳动节-三八国际劳动节妇女节

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三八妇女节放假规定？

根据《全国年节及纪念日放假办法》其中第三条规定，三八妇女节是部分公民放假的节日，妇女放假半天。



妇女节的由来

3月8日是国际妇女节，又称三八节、妇女节、三八国际妇女节。是世界劳动妇女为争取和平、民主、妇女解放而战斗的节日。

1909年3月8日，美国伊利诺斯州芝加哥市的女工和全国纺织、服装业的工人举行规模巨大的***和******，要求增加工资、实行8小时工作制和获得选举权。这是历史上劳动妇女第一次有组织的群众斗争，充分显示了劳动妇女的力量。斗争得到全国乃至世界其他国家妇女群众的广泛同情和热烈响应，最后取得了胜利。

1910年8月，在丹麦首都哥本哈根召开的国际社会主义者第二次妇女代表大会上，德国著名的社会主义革命家、杰出的共产主义战士克拉拉·蔡特金倡议，以每年的3月8日作为全世界妇女的斗争日，与会代表一致赞同，为了加强国际妇女的团结和争取解放的斗争，便命名国际妇女日。

我国于1922年开始纪念三八节。1924年在广州召开第一次群众性的三八纪念大会。1949年12月中央人民政府政务院规定3月8日为妇女节。



哪些人能过妇女节

“三八”妇女节中妇女的年龄范围：三八妇女节18岁以上的所有成年女性的节日。《现代汉语规范字典》中"妇女"一词的含意，仅指"成年女子"并无其他特殊意指。已婚女子被称作"妇人"。

在官方辞典中，妇女的定义是成年女子的通称。不单纯指已婚妇女，大于14周岁称少女，14岁以下(含本数)称***，7岁以下称儿童。在司法解释中定义14岁以上的女性称为妇女，未满14岁的男女称为儿童。而在现实生活中，妇女常指有孩子的女性。

【3月8日妇女可放假半天】3月8日是妇女节。根据《全国年节及纪念日放假办法》，三八妇女节是部分公民放假的节日，妇女放假半天。根据相关规定，在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。

妇女节一般指国际妇女节，全称“联合国妇女权益和国际和平日”，在中国又称“国际劳动妇女节”“三八节”和“三八妇女节”，是在每年的3月8日为庆祝妇女在经济和社会等领域作出的重要贡献和取得的巨大成就而设立的节日。

　　1949年12月，中国中央规定每年的3月8日为国际妇女节。根据发布的《全国年节及纪念日放假办法》第三条规定：妇女节（3月8日）属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。

　　妇女节是不是必须放半天假？

　　是的。根据《中华人民共和国劳动法》第四十条规定，用人单位在元旦、春节、国际劳动节、国庆节和法律、法规规定的其他休假节日应当依法安排劳动者休假。

三八妇女节成立于哪年？

三八妇女节成立于1910年8月。

1909年3月8日，美国芝加哥女工为争取自由平等，举行了声势浩大的***和******，提出获得选举权、实行8小时工作制和增加工资等政治和经济要求。这次有组织的斗争充分显示了劳动妇女的力量，得到了国际上广大劳动妇女的积极响应和支持。

1910年8月，第二次国际社会主义妇女代表大会在丹麦举行，17个国家的100多名妇女代表与会。大会一致通过了蔡特金等提出的倡议：将每年3月8日作为国际劳动妇女的节日，以此加强国际劳动妇女的团结和争取自由平等。

到此，以上就是小编对于三八国际劳动节的问题就介绍到这了，希望介绍关于三八国际劳动节的2点解答对大家有用。